查尔斯促公布稽查报告 抨水务委员会失责疏忽

巴生区国会议员查尔斯圣地亚哥于2018年3月18日发表文告: 巴生区国会议员查尔斯圣地亚哥促请国家水务委员会公布它对水供公司的定期稽查报告,包括水供公司的回复。水务委员会也必须公布滤水厂故障事件的稽查报告。 他说,国家水务委员会的职责包括对水供公司做定期内部稽查。令人困惑的是,为何水供委员会的稽查没有发现,雪兰莪河第三期滤水厂的三个破裂水管,自2016年开始就没有获得维修。 所有水供公司包括雪河公司,必须每三年(或在国家水务委员会要求下的人任何时期)呈交商务计划给国家水务委员会,包括保养、维修、提升、改进、更新或改造公共水供系统。 “一份可信赖的稽查报告将注意到,三个水泵损坏后(第四个于2018年1月损坏),第三期滤水厂的供水量已经减少,并且该检查该水泵的维修记录。任何工业设备包括水泵必须保养在最好状态,这是普通常识。为何国家水务委员会没有指示雪河公司(SPLASH),在延期维修后,即刻修好这些水泵?”查尔斯说。 雪河公司最近发出的文告指出,“意外发生时,四个正在维修的水泵,与这起事件或滤水厂的操作毫无关系”。这句话是对国家水务委员会的一记警钟。 查尔斯批评,滤水厂的运作低于效能,并非无关紧要的事。水务委员会若处事谨慎及对该滤水厂采取积极行动,断水事件或许不会发生。 他质疑,这些重要的设备是否真的损坏及被忽视不理?水泵作为重要的设备,必须时时保持在最佳状态,以应付紧急或故障事件。备用的水泵也必须处于良好状态,与其它水泵轮流使用。 基于负责任与良好治理的原则,查尔斯呼吁水供委员会公布这两个稽查报告,以重拾公众对水务委员会的信心。他警告若不紧急处理此事,雪兰莪人民将因为一个无能的管理单位而深受其害。 他也抨击国家水务委员会主席梁德明,在展开断水事件调查前已经采取偏颇立场。梁德明呼吁雪州政府切勿政治化水供问题,他误导民众说断水是破坏联邦政府的手段。 反之,查尔斯强调水务服务工业法令阐明,州属的有效水务管理是联邦政府和国家水务委员会的责任,梁德明的指责完全没有道理。 国家水务委员会作为水供管理单位,若水供公司没有符合合约要求,它有权介入水供事务。 民主行动党巴生区国会议员 查尔斯圣地亚哥

联邦政府颁合约给雪河公司SPLASH,过去一周制水,却怪罪雪州政府?

巴生区国会议员查尔斯圣地亚哥文告,2018年3月12日 彻查SPLASH断水事件,探讨是否应中止合约 一位巴生的选民说,人民不会记得雪州政府过去五年为人民所做的事,但他们肯定记得过去七天发生的事。 过去一周发生的断水事件,恰恰发生在竞争最激烈的下届大全国选之前。 对深受其害的50万雪州人民来说,过去七天非常难熬。他们家里完全没有水供,原因是一个水供处理厂的水管爆裂。 他们对雪州政府感到愤怒,马桶无水冲洗,厨房没水饮用,商店的罐装水也快速售完。 他们的愤怒是合理的。但是该负责断水事件的并非雪州政府、雪州水供公司(Syabas)或雪兰莪之水(Air Selangor)。 2000年1月,雪河公司(SPLASH)从上届雪州国阵政府手上获得30年合约,以建造、操作和保养该水供处理厂。 这表示,雪河公司是为雪州水供公司提供处理水的特许经营权公司。当水供处理厂发生问题,雪河公司必须负上全责。 雪河公司不但没有即刻及定期提供维修工作的最新进展,它也没有处理紧急状况的应急方案。 从2016年起,其中三个水泵就没有维修或保养过。 雪兰莪之水接收到消费者投诉后,也确认第四个水泵已损坏,导致水坝每天流失 3千万公升的水。 第四个水泵被维修后,重新启动供水系统时,水管突然爆裂,造成五个工人受伤。 显然,水供处理厂没有获得良好保养,数千个家庭因缺水陷入困境,更遑论他们需购买食物和水的额外开销。 因此,国家水供服务委员会(SPAN)应彻查此事,查明为何三个水泵超过一年没有维修,爆裂的原因,作业程序是否被遵循,系统是否被良好保养,以及雪河公司应否赔偿消费者。 雪河公司也面临财务问题,它欠国能公司的债务高达数百万令吉。 至关重要的是,既然雪河公司的保养差劲和惊人的债务,它的特许经营权是否应该被中止。 雪州人民不能因为雪河公司的差劲表现而再次面对断水危机。 民主行动党藉 巴生区国会议员 查尔斯圣地亚哥

根据国家银行生活薪资 重新制订我国最低薪资

民主行动党藉巴生区国会议员查尔斯.圣地亚哥于2018年4月4日文告: 接下来的几个星期,马来西亚即将迎来全国大选。 与之相关的一个问题是,工会与工人会否将国家银行的生活薪资(Living Wage)建议,作为一个大型的政治运动,要求政党原则上接受生活薪资的概念? 工会与其他利益相关者会接受生活薪资的概念,还是宁可眼看贫困者生活中绝望与痛苦中? 国家银行的2017年年度报告前所未有地呼吁,重新思考如何订立我国的薪资。 作为中央银行,国家银行的生活薪资建议,提出了一个超过基本需求如食物、房屋和衣服的一套标准,它包括了个人与家庭发展,以及财务安全。 该报告间接承认,持续的贫穷与收入不平等是低薪资的主要原因。当我国迈向高收入国家之际,它建议社会的所有阶层应从国家的财富中受惠。 2011年,我举办了一个圆桌会议,讨论政府的最低薪资建议。 参与者有工会、社会行动者和政党领袖代表。 该圆桌会议建议,与其称之为最低薪资,“合适生活薪资”(Decent living wage)是一个比较适合的字眼,以显示活得有尊严的合适薪资。 参与者建议,合适生活薪资应该介于1,500令吉至2,000令吉之间。 国家薪资咨询理事会将于接下来的三个月宣布新的最低薪资。 希望联盟承诺会逐步将最低薪资提高至1,500令吉。 大马职工总会曾促请政府将最低薪资提高至1,800令吉。 但是,现在决定薪资的方法必须改变,因为由声誉卓绝的机构发布的两份重量级的研究,都呼吁提高贫困者的薪资。 政府、反对党、工会和其他利益相关者应该欢迎国家银行的建议,以让政府为所有公民制订生活薪资,实现一个最低和可接受的生活标准。 国家银行建议,2016年吉隆坡的生活薪资应该是:单身个人2,700令吉、无孩子的伴侣4,500令吉以及有两个孩子的伴侣6,500令吉。 这显示,首相纳吉拉萨自夸的六巴仙国内生产总值成长,没有惠及国内的大多数人民。 再者,四个星期内发布的两个报告,都曝露了不同面向的城市贫穷和制度性的问题 – 儿童缺乏营养、发育不良、没有储蓄、失业和停滞不前的薪金。 国家银行的生活薪资建议,呼应联合国儿童基金会为居住在廉价组屋的贫穷家庭设立社会安全保护系统的建议。 该报告也解释,因为过度依赖低技能的外籍劳工,大马的整体薪金被压制。 报告建议政府重新评估外来直接投资,以确保不会过度依赖外国投资和将经济漏损降至最低。 因此,为了正义和公平分配收入的原因,政府必须宣布大量增加薪金,否则社会将继续陷入贫穷与失望。 现在正是我们游说政府、所有政党和工会的良机,以落实国家银行的建议。 要不然,我们将会继续读到解释不同面向的贫穷的报告,而底层问题依然一成不变。 民主行动党巴生区国会议员 查尔斯.圣地亚哥